Retorno sobre Investimento, Geração de Negócios e Outros Indicadores:
O objetivo, como descrito anteriormente, sempre foi de ampliar o relacionamento e fidelizar os especificadores com os lojistas Todeschini. E o evento contribuiu fortemente para isso, uma vez que muitas indicações e inúmeros negócios foram realizados com os convidados posteriormente aos eventos. Além do sucesso alcançado neste objetivo principal, tivemos um expressivo retorno de mídia espontânea que contribuiu fortemente para divulgação da marca e interesse dos especificadores.
Programas de Qualidade:
Para a Todeschini, produtos de qualidade são sinônimo de investimento em tecnologia, matéria-prima de primeira, modernos processos produtivos e colaboradores comprometidos e satisfeitos. A empresa busca que a realização individual de cada pessoa esteja refletida no sucesso de todos. Para isso, mantém programas presentes no dia a dia dos colaboradores.
Vamos Crescer Juntos.
Busca proporcionar aos colaboradores oportunidades de aperfeiçoamento contínuo, crescimento, desenvolvimento pessoal e profissional. Por meio dos processos de seleção interna, descrição de cargos, avaliação de desempenho, méritos, promoções e incentivo aos estudos, busca atrair e reter talentos na própria empresa.
Programa Sete Esses.
Os sete ?esses? são os sensos ? modo de pensar e de agir ? utilizados para criar na empresa um ambiente com qualidade para a prática do trabalho. Os Sete Sensos são de: Arrumação, Organização, Limpeza e Asseio, Padronização, Autodisciplina, Economia e Responsabilidade.
Programa Três Enes.
Objetiva reduzir os defeitos e, consequentemente, o retrabalho, melhorando a produtividade, a rentabilidade, a lucratividade e a satisfação dos clientes. Consiste em Não Receber, Não Produzir e Não Transportar produtos com defeitos. O programa define a sistemática para monitorar, inspecionar e medir a qualidade e os resultados dos processos industriais e as características dos seus produtos, ou seja, é uma ferramenta de controle de processo e de controle de produto, aplicada em todas as atividades industriais.
Programas de Responsabilidade Social e Ecológica:
A Todeschini acredita que pode ajudar a construir um mundo mais belo e justo. Por isso, investe em iniciativas e projetos sociais voltados principalmente a crianças e adolescentes.
Projeto Coração Cidadão.
Em parceria com as Leis de Incentivo à Cultura, a Todeschini mantém o Projeto Coração Cidadão, que busca retirar crianças e adolescentes das ruas por intermédio da cultura, do conhecimento, da informação, da conscientização dos valores universais em busca da cidadania. Desde 2002, oferece oficinas culturais de dança, teatro e música, com atividades práticas e teóricas e ainda garante incentivos extras para transporte, lanches e materiais para a realização das oficinas.
Em 2006, ampliou o atendimento introduzindo os Núcleos de Apoio Socioeducativo e o de Orientação e Apoio Sociofamiliar, os quais se dedicam a resgatar vínculos familiares, estimular a permanência na escola e agir preventivamente, a fim de que as crianças e adolescentes não acabem nas ruas.
O atendimento dos núcleos é realizado por profissionais qualificados das áreas de psicologia, pedagogia e assistência social. Os atendimentos são individuais ou coletivos, envolvendo a família quando necessário.
Projeto As Sementinhas.
Em seu centro social, a Todeschini mantém, em conjunto com a prefeitura de Bento Gonçalves, a Escola Municipal Infantil As Sementinhas, com capacidade de atendimento para 120 crianças. As vagas são distribuídas entre os filhos dos colaboradores da empresa (30%) e as demais disponibilizadas à comunidade. No local, as crianças dispõem de toda infraestrutura destinada ao projeto e ainda usufruem do ginásio de esportes e área de lazer externa do centro social da empresa.
Programa Resíduo Zero Tecnologias Limpas.
Tem por objetivo otimizar e melhorar continuamente a utilização e o aproveitamento das matérias-primas em todos os processos de manufatura, reduzindo, de forma progressiva, sobras não transformadas em produto.